テーマ別研修

新入社員研修

新入社員研修のまとめページです。
詳細情報を確認するにはラインナップの各研修ページをご確認ください。

社会人としてのマインドやスキルを身につける

本研修の対象

新入社員

  • 入社直後の新入社員・入社予定の内定者の方
  • 入社して基本となる業務内容を把握し、スムーズに行いたい方
  • 社会人としてのコミュニケーションスキルを学びたい方

新入社員研修推奨プログラム

オーソドックスな新入社員研修

もっともオーソドックスな新入社員研修は下記の2つを実施するプログラムです。

あり方を強化する

社会人としての意識を向上する研修プログラムです。

新入社員研修のラインナップ

新入社員研修

新入社員研修では、新入社員が社会人としての常識や必要な技術を理解し、習得します。

新入社員研修の公開講座

新入社員向けoffice研修

新入社員のビジネス基礎研修

その他の研修

パソコンスキル研修

PCの基本知識・基本操作を理解して、ビジネスシーンで必要なスキルを身につけるための研修です。

ロジカルシンキング研修

ロジカルシンキングを身につけ、論理的に問題発見・解決ができる人材になるための研修です。

文章力研修

社内資料、お客様への提出書類、広告など、さまざまな場面で必要となる文章力を向上させるための研修です。

ビジネス文書研修

ビジネスシーンで必要不可欠な文章の作成方法を学び、相手にしっかりと伝わる文章を書けるようになるための研修です。

プレゼンテーションスキル研修

人前でプレゼンテーションを行う方が、より相手にわかりやすく、伝わるための実践力を身につける研修です。

こんなお悩みや課題をお持ちの方へ

研修に対する課題
  • 社会常識や基本的なマナーを身につけてほしい
  • 社会人としてのマインドを身につけて、学生からビジネスパーソンに変わって欲しい
  • ビジネスメールの書き方や言葉遣い等が身についておらず、添削に時間がかかっている
  • 上司や指導担当の先輩と上手にコミュニケーションを取れていない

新入社員研修の概要

ご存知の通り新入社員研修は、新入社員が社会人としての常識や最低限必要な技術を学ぶ研修です。

新人は業務に入る前だからこそ、時間に余裕があります。この時間を有効に活用することで、現場に入ってから活躍できる人材になるための素地を作ることができます

新人が身に付けるべき考え方やスキルは様々です。

ビジネス基礎、電話対応などはもちろん、ほうれんそう、伝え方、論理的思考力、ワード、エクセル、パワーポイントといったツールの使い方まで、各企業が求める人材像に合わせて研修を構築していく必要があります。

新入社員研修イメージ

リカレント新入社員研修の特徴

リカレントの新入社員研修には次のような特徴があります。

20種類以上の新入社員研修

一口に新入社員研修といっても、基礎として学ぶべき事項は多岐にわたります。20種類以上の新入研修メニューを用意しており、ご要望に合わせて、研修の提案が可能です

実習による実践力の強化

ビジネスマナーや電話応対は座学のみで身につく事はありません。受講生同士で名刺交換などを実際に行い、それを講師がチェックすることで授業をより実践的なものにしています。

すべての研修でオンライン研修にも対応

すべての新入社員研修でオンラインに対応しています。全国にいる新入社員を一度に教育し、彼ら同士の交流も深めたいというニーズにもお答えできるようになっています。

最近の新入社員の傾向へも対応

最近の新入社員には次のような傾向があると言われます。

良い点 課題点
素直な新人が多くなっている傾向がある 言われたことには従うが、自分で考えて行動できない
ミュニケーション能力が高い 競争が苦手であり、避けたがる
ITへの抵抗感が薄い(操作そのものには個人差) 叱られなれておらず、ストレス対応が弱い

修正したい点を研修期間中に調整するために、新入社員向けコミットメント強化研修などの意識強化系研修を利用される企業様も増えています

研修スケジュール例

様々な研修パターンに対応しています。アレンジの相談やお見積りはこちらよりご相談ください。

ビジネス基礎中心パターン

内容
1日目 新入社員 社会人基礎研修【ビジネスマインドを身につける】
2日目 新入社員ビジネスマナー研修【短期集中理解】

ビジネス全体像パターン

内容
1日目 新入社員 社会人基礎研修【ビジネスマインドを身につける】
2日目 新入社員ビジネスマナー研修【短期集中理解】
3日目 新入社員ホウレンソウ研修【実践力重視】
4日目 新入社員プレゼンテーション研修【効果的に伝えるスキルを】
5日目 ロジカルシンキング研修【本質を捉え・伝える力を身につける】

Office理解パターン 人気

内容
1日目 新入社員 社会人基礎研修【ビジネスマインドを身につける】
2日目 新入社員ビジネスマナー研修【短期集中理解】
3日目 新入社員エクセル研修(Excel研修)【演習を豊富に実践力を】
4日目 新入社員パワーポイント&プレゼンテーション研修【プレゼンスキルも身につける】

研修カリキュラムの流れ

新入社員研修のカリキュラムの一例です。研修の流れの例としてご参考ください。

  1. 01ビジネスマナーの基本

    ゴール

    社会人として基本となるマナーを身につける

    • ビジネスマナーとは 
    • 明るい表情     / 【ワーク】笑顔トレーニング 
    • 元気なあいさつ   / 【ワーク】挨拶言葉とお辞儀実習 
    • 身だしなみを整える / 【ワーク】身だしなみチェックシート
    • 仕事における態度  
    • 勤務中の基本マナー 
  2. 02コミュニケーションスキル

    ゴール

    社会人のコミュニケーションスキルを習得する

    • 職場の人間関係   
    • 叱られ方      
    • 話し方の基本スキル 
    • 敬語・社会人の言葉遣い 
    • 【ワーク】基本表現を穴埋めで確認する
    • おかしな敬語    
  3. 03来客・訪問

    ゴール

    来客応対や訪問の基礎を身につける

    • 来客応対   
    • 案内(誘導) 
    • 【ワーク】席次の順序を書き込む
    • 名刺交換   
    • 【ワーク】名刺交換実践
    • ※オンラインの場合、講師がデモンストレーションをします
    • 訪問のマナー 
  4. 04電話対応

    ゴール

    社会人として自然な電話対応ができるようにする

    • 電話の受け方 
    • 伝言メモのとり方
    • 電話のかけ方 
    • 【ワーク】電話ロールプレイング 
  5. 05文章コミュニケーションスキル

    ゴール

    文章コミュニケーションスキルを習得する

    • ビジネス文書
    • メールのマナー 
    • メールの書き方 
    • 【ワーク】印象の良いメールと悪いメールの違い
    • 【ワーク】メールライティング 
    • (参考)封筒の書き方 
  6. LASTまとめ

    ゴール

    ビジネスマナーのまとめ

    • 【ワーク】ビジネスマナーの目標を立てる

新入社員研修参加者からの声を一部ご紹介します

医療法人様

内容: 満足・良かった

100.0 %

講師: 満足・良かった

100.0 %

研修参加者の声

  • 一切押し付けるようなことがなく、現代に適応したマナーが必要であることを伝えていただき、マナーに対する印象が良くなった
  • 社会に出る上で本当に必要な事をしっかりと理解することが出来ました。今後、積極的に実践に移し、自らの力としていきたいです。
  • 軽い穴埋め問題やグループ(2人)ワークや声に出してシチュエーションを再現するやり方は非常に飽きを感じさせないし、密な内容であった。
  • 最初から最後まで笑顔で、例えも分かりやすく説明していただけたので1日楽しく研修を受けることができました。ありがとうございました。
  • 電話対応など、普段の業務に欠かせない内容が多く含まれていた為、普段もっとこの様にすれば良かった等の反省も行う事が出来ました。

地域づくり協会様

内容: 満足・良かった

100.0 %

講師: 満足・良かった

100.0 %

研修参加者の声

  • 新入社員向に混ざり研修を受けさせていただきました。勤務年数が長いのですが、仕事に対する考え方やビジネスマナーなど忘れてしまっている事も多くあり気付きが多くあった研修でした。
  • 見やすく、理解し易いです。メモできる適度な余白もあったのは、ありがたかったです。
  • 会社、仕事に対する考え方やビジネスマナーについて学ぶことができ、非常に充実した研修だったと感じた。
  • 基本的に知りたい情報を網羅していて、見やすいものだった。失敗に関する名言であったり、実例等も載っていて、興味が持て、わかりやすい教材だったと感じた。

証券会社様

内容: 満足・良かった

100.0 %

講師: 満足・良かった

100.0 %

研修参加者の声

  • 実践的なワークが多く、そのワークで何が必要なのかが捉えやすかった。
  • 講師の方の話し方がとても聞きやすく、グループワークもとても面白かったため、充実した1日を送ることができました。
  • 実際に声を出して行うワークが多かったため、大変楽しく学ぶことができてよかったと感じます。
  • 研修の中でのコミュニケーションで同期と仲良くなるには、またどうして仲良くなれていたのかもホウレンソウとチームワークについて学ぶ中で理解できた。

不動産会社様

内容: 満足・良かった

100.0 %

講師: 満足・良かった

100.0 %

研修参加者の声

  • 学ばないといけないビジネスマナーについて基本的なことを学べたので助かりました。
  • 言葉遣いや電話対応は日々意識して実践していかなければ、なかなか身に付かないと感じました。分からないと思った時には今回の研修を振り返ることで着実に身に付けていきたいと思います。
  • ビジネスマナーの本質から実践スキルまで学ぶことができ、とても勉強になりました。
  • これさえ見ればビジネスマナーの復習が全てできるといったように、色んなパターンの例が記載されておりわかりやすかった。
  • 自分が一番身につけたいスキルである敬語の部分にも重点を置かれていて大変ためになりました。

医療法人様

内容: 満足・良かった

98.2 %

講師: 満足・良かった

100.0 %

研修参加者の声

  • ディスカッション方式でわかりやすかった
  • ストレスの原因と対処法のところがとても役に立った
  • 目標設定について詳しく学ぶことができ、今後に活かしていきたいと思いました。
  • 報告、連絡、相談の大切さや指示の受け方などが印象に残りました。
  • 分かりやすく、新人の間に必要なこと気をつけなければならないことや、目標、目的を見出すことが出来た。有意義な時間となった。

独立行政法人様

内容: 満足・良かった

95.5 %

講師: 満足・良かった

95.5 %

研修参加者の声

  • エクセルは完全に初心者だったので、基本的な動作を学ぶことができ、大変ためになりました。複数の関数を同時に学んだので、今後どの関数がどういった際に使われるべきものかを確認しつつ、スキルを向上させていきたいと思います。ありがとうございました!
  • 今までどうやっていいかわからないショートカットなどを知ることができた。エクセルを使うときはいかに楽ができるか、という心の持ちようが効率につながるということが分かった。
  • テキストに実際のスクリーン画面が書かれていたためわかりやすかった。
  • Excelは昔から使っていましたが、今日初めて知る機能やショートカットキーが大量にありました。これから仕事でたくさん作ると思うので、楽に正確に使えるように練習したいと思います!
  • 関数を使った経験があまりなく、これからの業務に不安を持っていた部分が少し解消されたように思います。ありがとうございました。

よくあるご質問

研修費用の見積りが取り急ぎ欲しいです

見積りは本ページで10秒で作成することができます。必要情報を入力して送信いただければ、メールアドレス宛に見積りが届くシステムになっています。

ExcelやPPT研修を組み合わせたいのですが可能ですか?

はい、可能です。

ご希望の研修についてご相談ください。最近ではOffice系の2種類を1日で学ぶ研修が増えてきています。

助成金の対象になりますか?

はい、労働局指定の申請方法に沿っていただければ対象となります。

本研修単体ではなく、新入社員研修全体のスケジュールに組み込んで申請される企業様が多くいらっしゃいます。

研修ご利用の有無を問わず、価値ある情報提供も出来ますので、先ずはお問い合わせください。

豊富な研修実績

リカレントの新入社員研修は毎年多くの企業様にご利用いただいています。

ビジネスマナー研修や電話対応研修、あるいはIT基礎研修などを自社内で体系立てたカリキュラムによって実施することは中々難しく、そういった課題を抱えていらっしゃった多数の企業の方から喜びの声を頂戴しております。

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