若手社員 中堅社員
人材派遣業界研修カテゴリーでは、人材派遣業界で必須となるキャリアカウンセリングについて理解し、クライエントの悩みを解決に導くための研修メニューが用意されています。
カウンセリングを自己流のものではなく、理論に沿った流れで実施できるようになることが目的です。
リカレントの人材派遣業界研修には次のような特徴があります。
キャリアカウンセリングの歴史、役割について再認識するところから開始し、具体的なカウンセリング技法について学んでいきます。キャリアカウンセリングには様々な理論や技法があり、主要なものを段階を踏んで学習していきます。
誰に対しても安心感のあるカウンセリングを行うためには、これまでの経験に基づくやり方だけでなく、理論や技術を体系立てて学び、心理学やカウンセリング理論の基礎をしっかりと身につけることが必要です。土台をしっかりと築き上げて実践力を高めます。
人材派遣業界研修のカリキュラムの一例です。研修の流れの例としてご参考ください。
01キャリアコンサルティングを行なう前に
キャリアに関する知識を深める
02カウンセリングの知識
カウンセリング理論について知識を深める
LASTカウンセリングの実施
カウンセリングの一連の流れを理解できる
オンラインのカウセリングでも役に立つスキルを学んでいただけます。
現在の課題や研修後の目指す姿などをお伺いして最適な研修をご提案いたします。
キャリアコンサルタントの資格を持った講師が登壇しています。
カウンセリングの際に感じている疑問などに講師から回答してもらうこともできます。
リカレントの人材派遣業界研修は多くの企業様にご好評をいただいています。
自律的な人材を育成するにあたり、その教育を実施できる人員もなかなかおらず、結果として自社内で学習を行うことが難しい分野となっています。体系立てたカリキュラムで学習が出来る本研修は企業の方からの喜びの声を頂戴しております。
リカレントの研修は様々な企業様にご利用いただいています
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