新入社員 若手社員 中堅社員 管理職 エンジニア
IT業界向け研修では、基礎的な知識の習得から、技術者としてのスキルを磨けるような内容を学んでいきます。また、業務を進めるうえで重要な対人関係やマネジメントスキルの向上を目指します。
IT業界では技術の進歩の裏で、慢性的な人手不足の深刻化が続いております。個々のスキルをさらに高めることで、めまぐるしい変化にも対応できる力を習得します。
次々と生まれる新しい技術に対して理解を深めることで、自分の知識をアップデートし、技術者としての幅を広げることができます。
エンジニアにおいても、コミュニケーションスキルは重要な能力です。例えば、話の伝え方や聴き方を再度学ぶことで、顧客の知識レベルに適した提案ができるようになります。
プロジェクトを管理する立場の際には、自分だけでなくチーム全体で結果を出すことが求められます。
具体的なマネジメントツールを学習し、現場で実践できるマネジメントスキルを身に付けます。
リカレントのIT業界向け研修では次のような特徴があります。
新入社員向けから管理者向けまで、幅広い内容を用意しています。そのため受講生に合った研修の提案が可能です。
IT業界研修では新しい技術を覚えても、実務での使い方がわからず、実践力が身に付かないということになりがちです。研修の中で演習を重ねることで、学んだことを明日から使える姿をイメージしながら、研修を進めていきます。
IT業界向け研修のカリキュラムの一例です。研修の流れの例としてご参考ください。
01交渉とは
交渉とは何かを理解する
02信頼関係の構築
コミュニケーションが円滑に取れる関係性を作る
03交渉の進め方
交渉の流れと要点を理解する
LAST交渉演習
交渉の場面を想定して演習を行い、スキルを身に付ける
リカレントのIT業界向け研修は多くの企業にご利用いただいています。
新入社員向けには、基礎的なIT知識の学習から、ワークを通して成果物の作成を行います。プログラミングスキルやチームで働くことの重要性を学ぶことができます。
中堅社員や管理職クラスに対しては、チームマネジメントやプロジェクト管理などの研修が実施されています。
リカレントの研修は様々な企業様にご利用いただいています
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