物流・ロジスティクス業界向け研修のまとめページです。
詳細はラインナップの各研修ページをご確認ください。
若手社員 中堅社員 管理職
物流・ロジスティクス業界向け研修は意見交換やスキルアップの機会となります。研修によって意思疎通がスムーズになり、業務が円滑に進められるようになります。
現在の業務実績を把握して、業務成績を上げるためにどのような改善を行えるかを考え、生産性を向上させる研修です。
営業職としてさらに結果を出すために、本質的な営業の基本の技術を身につけるための研修です。
自身でモチベーションをコントロールし、より良い目標設定、成長を目指すための研修です。
社外の取引先やお客様とのより良い関係づくりのためのコミュニケーション方法を身につける研修です。
リスキルの物流・ロジスティクス業界向け研修は多くの企業様にご利用いただいています。
物流業界は慢性的な人材不足や燃料費、人件費高騰によるコスト増を価格に転嫁できず、企業の大きな負担となっています。またハラスメント対応も改善の余地があり、若手の早期離職防止に多くの企業が頭を悩ませています。
研修の場を設け、新しいことを学び、振り返り具体的な改善策を考える時間は非常に大切です。視野を広げ、これまでにない取り組みのきっかけにすることができます。
リスキルの物流・ロジスティクス業界向け研修では次のような特徴があります。
顧客満足を高める提案や接遇、部下に対しハラスメントにならないコミュニケーションについて学ぶことができる研修をご用意しています。ご要望に合わせて研修のご提案が可能です。
グループワークなど意見交換の時間も取っていくため、メンバーとの交流・コミュニケーションの機会としていただくこともできます。
リスキルの物流・ロジスティクス業界向け研修は多くの企業様にご利用いただいています。
ECの普及によって世の中が便利になり、物流各社への需要はますます増加しています。慢性的な人材不足、人件費や燃料口頭によるコスト増など、各社課題を多く抱えています。人材の早期離職防止や顧客から選ばれる物流企業になるために必要なことを学ぶ機会としてご活用いただいています。
対象問わずお問い合わせいただければ、最適な提案をコンサルタントがさせていただきます。
リスキルの研修は様々な企業様にご利用いただいています
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