自動車メーカー向け研修 【成果を出せる人材を育てる】

自動車メーカー向け研修は若手から管理職まで、幅広い年代のスキルアップや交流の機会となります。

自動車メーカーや関連業界で働いている方向けの研修です。

本研修の対象

若手社員 中堅社員 管理職

  • 仕事の視野を広げたい方
  • 部下や後輩の育成を体系的に学びたい方
  • 新たな事業やサービスを生み出すスキルを学びたい方

こんなお悩みや課題をお持ちの方へ

研修に対する課題
  • 顧客目線で事業を考えるスキルが不足している
  • 新規事業やコスト回収を意識した計画立案が上手くいかない
  • 部下、後輩指導で世代間ギャップを感じている
  • 生産性向上といわれても、具体的にどう取り組めばいいかわからない

自動車メーカー向け研修の概要

自動車メーカー向け研修は、様々な自動車メーカーで取り入れられています。

若い世代を中心にした車離れが進み、近年ではカーシェアリングに代表される、新たなビジネスモデルが登場するなど、10年前と比べ市場環境は大きく変化しています。新たなサービス立案や業務改善、人材育成がますます重要になっています。

求められるスキルや思考法を集中的に学び、身に付けることで成果を出せる人材になれます。

自動車メーカー向け研修のラインナップ

一社研修  自由度が高い一社で実施する研修
公開講座  日程が決まった参加型研修

企画力研修

実務レベルで使える提案書や企画書を作成する技術を身に付けて、自己成長と社内・社外のビジネス貢献度を高めるための研修です。

研修タイトル想定研修時間
企画力研修 公開講座 企画力研修 - 実務で使える企画力を 6時間
企画力向上研修 一社研修 企画力向上研修【ビジネスの成功を導く企画力を】 6時間 (変更可)

デザイン思考研修

ユーザー目線での課題解決をするために必要な、デザイン思考を身に付ける内容です。

研修タイトル想定研修時間
デザイン思考基礎研修 一社研修 デザイン思考基礎研修【企業側に求められる力をまとめて学ぶ】 6時間 (変更可)

生産性向上研修

現在の業務実績を把握して、業務成績を上げるためにどのような改善を行えるかを考え、生産性を向上させる研修です。

研修タイトル想定研修時間
業務効率化研修 半日編 一社研修 業務効率化研修 半日編【労働の付加価値を向上させる】 3時間 (変更可)
業務改善研修 一社研修 業務改善研修【目的に合わせた効率化を】 6時間 (変更可)

リスキル研修の特徴

リスキルの自動車メーカー向け研修では次のような特徴があります。

新サービス提案や次世代の会社を支える人材育成

人々の価値観が多様化する現在、ニーズを先取りした新サービスの提案や業務改善、時代に即した部下育成について学ぶことができる研修をご用意しています。ご要望に合わせて研修のご提案が可能です。

ワークを多数用意

学んだ知識を実践するための場もございます。グループワークなど意見交換の時間も取っていくため、メンバーとの交流・コミュニケーションの機会としていただくこともできます。

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研修カリキュラムの例

次のカリキュラムは自動車メーカー向け研修に属するデザイン思考基礎研修【企業側に求められる力をまとめて学ぶ】のカリキュラムです。研修の流れの例としてご参考ください。

  1. 01デザイン思考の基礎理解

    ゴール

    デザイン思考の全体像を理解する

    • デザイン思考とは何か
    • デザイン思考の対象
    • デザイン思考を使った成功例
    • デザイン思考のプロセス
    • 本研修のルール
  2. 02トピック決め / 共感 / 定義

    ゴール

    デザイン思考の流れに沿って、共感の手法を身に付ける

    • トピック決め
    • 【ワーク】デザイン思考で考えるトピックを決める
    • 共感によるニーズの探索
    • ユーザーを観察する
    • カスタマージャーニーで整理・定義する
    • 【ワーク】カスタマージャーニー作成~定義づけを行う
    • (参考)ユーザーインタビュー
  3. 03発想

    ゴール

    アイデア出しの仕方を理解し、実践する

    • 発想する
    • ブレインストーミング
    • 【ワーク】ブレインストーミングで発想する
    • アイデアを選択する
    • 【ワーク】アイデアを選択する
  4. LAST試作 / テスト

    ゴール

    試作品の作成からユーザーテストまでのポイントを確認する

    • 試作品とは
    • 【ワーク】試作する
    • ユーザーに試してもらう(テスト)
    • 【ワーク】試作品を他グループに試してもらう
    • 【グループワーク】どのように改善するか話し合う

自動車メーカー向け研修に関するよくあるご質問

研修費用を知りたい・見積りを取りたいのですが、どうすれば良いですか?

お見積りは各研修ページより請求できます。簡単な情報だけ入力いただければ、メールアドレス宛にすぐに届くため、手軽に利用できます。 なお、研修時間や日程を増やした場合の費用感や短くした場合の価格については個別お問い合わせください。

リスキルの自動車メーカー向け研修では、事前・事後の課題提出はありますか?

いいえ、ございません。リスキルの自動車メーカー向け研修では事前の課題提出や、事後の感想・レポート・報告書の提出などはございません。研修時間内で完結します。なお、研修終了後3~5分で終わるアンケートについては実施いたします。

セミナー形式など、短時間で自動車メーカー向け研修を実施することは可能ですか?

はい、可能です。自動車メーカー向け研修の実施可能時間に合わせて、1時間~6時間内での調整が可能です。短い時間のため、既存の研修プログラムからどれを選出し編成するか、ご相談しながら組み立てていきます。なお、短時間にしたことよる研修費用についてはお問い合わせください。

他研修と自動車メーカー向け研修を組み合わせて、複数日程で研修実施することは可能ですか?

はい、可能です。リスキルの自動車メーカー向け研修は組み合わせ自由です。
- 何日間の研修を実施したいか
- 学習させたい研修内容は何か
- 受講生(従業員様)はどの層か
など、ヒアリングさせていただいた上で、適切な研修をご提示いたします。

よくあるご質問の一覧>

豊富な研修実績

リスキルの自動車メーカー向け研修は多くの企業様にご利用いただいています。

自動車業界は経済に与える影響が大きく重要な産業です。最近は特に役職や年次問わず成果を出せる人材が求められており、新規事業の立案や業務改善、部下育成について学ぶ場としてご活用いただいています。

最適な提案をさせていただきますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

リスキルの研修は様々な企業様にご利用いただいています

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電話受付:月〜金 9:00-19:00(土日祝も研修実施)