社会人に必要なビジネスマナーを短期集中で身につける
新入社員ビジネスマナー研修では、ビジネスマナーの基礎を習得することで、ビジネススキルの未熟さを応対の丁寧さで補える新入社員を育成します。ビジネスパーソンとして必須となる基本マナー全般を扱っていき、即時活用ができるメールライティングと電話応対に関しては、ワークを通じた実践も交えながら特に時間をかけて習得します。
研修日の運用のみではなく、研修準備のサポートも受けることができます。例えば、研修で使う教材・備品は一式郵送で手元に届きます。そのため、研修の準備時間を減らしながらも良質な研修が実施できます。
「もっと研修を」をコンセプトとしたリスキルでは、研修がしやすい環境づくりのために一社研修であっても明瞭価格で研修ができるようにしています。
研修は集合型でも、オンライン研修でも、集合型をメインとして一部オンライン配信でも、どのような形態でも対応できるようになっています。研修形態もお気軽にご相談ください。
研修コード：100002 更新日：
社会人にとって基礎スキルとなるビジネスマナーを学びます。特に、メールや電話といったすぐに使える基礎スキルを重点的に短期間で習得します。
※ 4名以下の少人数であれば「【公開講座】新入社員ビジネスマナー研修」も便利にご利用いただけます。
本研修ではビジネスマナーの基礎を学びます。しっかりとしたビジネスマナーを学ぶことで、仕事スキルの未熟さを丁寧さで補える新入社員を目指します。
新入社員には身につけておいてもらいたい、「明るい表情」と「元気なあいさつ」から研修を開始します。続いて敬語の使い方、メールを含めたビジネス文書の書き方、来客対応、名刺交換、電話対応などのビジネスパーソンとしての基礎マナーを身につけます。
特に、メールライティングと電話応対に関しては、新入社員でも即時活用ができるため、時間をかけて習得していきます。
また、本研修ではワークを多く取り入れています。実践を行うことで、新入社員が安心して現場に入れる研修です。
名刺の渡し方に代表されるビジネスマナーの基本を、まずはしっかりと習得します。その際に、ただ方法論を学ぶのではなく、そこに付随する考え方も習得してもらうことで、社会人としての土台を作ります。
電話の仕方、メールの書き方、敬語の使い方など、ビジネスに必要な基礎スキルを短期間で集中して学びます。実例をもとにワークも行うため、理解度と実践力が高まります。
社内研修では率直には言いづらい内容についても、外部研修の特性を活かして言及していきます。研修は授業料を会社が払っている仕事だという点、身だしなみを整える必要性、愚痴などを周りに言うデメリットなど、企業として意識してほしい考え方を学びます。
7時間 （変更が可能です）
下記、研修カリキュラムを元に、他研修を組み合わせてのアレンジにも対応しています。別途料金はかかりませんのでご安心ください。
| 1. ビジネスマナーの基本 | 【ゴール】社会人として基本となるマナーを身につける |
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| 2. コミュニケーションスキル | 【ゴール】社会人に必要なコミュニケーションスキルを習得する |
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| 3. 来客・訪問 | 【ゴール】来客応対や訪問の基礎を身につける |
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| 4. 電話対応 | 【ゴール】社会人として自然な電話対応ができるようにする |
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| 5. 文章コミュニケーションスキル | 【ゴール】文章コミュニケーションスキルを習得する |
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| 6. まとめ | 【ゴール】ビジネスマナーのまとめ |
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研修を受講した方から、研修後のアンケートにて以下の感想を頂いております。
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特になし
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