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新入社員向け 1年目振り返り研修 【eラーニング動画講座】

社会人1年⽬を振り返り、より前向きに業務へと取り組む姿勢を作る

この新入社員向け 1年目振り返り研修のeラーニング動画講座では、⼊社後の1年間を振り返ります。そのうえで、必要なスキルを再認識し、仕事への取り組み⽅を再確認していきます。

そして、「キャリア」について確認したうえで、⾃⾝の現状を客観的に確認します。また、会社から求められている役割を理解し、目標の立て方や、目標達成までのステップの考え方について学習します。

eラーニング動画講座 3つの特徴

全講座が『料金一律』

全講座が『料金一律』

すべての動画講座がわかりやすい料金一律設定で利用できます。レンタル形式だけではなく、買い切りプランも用意されており、使いやすい形ですぐに導入ができます。

コンテンツの質の高さ

コンテンツの質の高さ

年間5万人以上の方にご利用いただいている質の高いコンテンツが特徴です。また、5段階評価中平均4.75の高い評価を得ている講師陣の中でも、特に評価が高い講師陣のみが動画講座を担当しています。

全動画講座でテスト・レポートつき

全動画講座でテスト・レポートつき

すべての動画講座にテストが付いています。レンタル利用時の管理システムでは、テスト実施状況等に基づいたレポートもリアルタイムで確認でき、受講状況が一目で把握できます。

研修コード:101019   更新日:

新入社員向け 1年目振り返り研修eラーニング動画講座の狙い

このeラーニング動画講座では、社会人としての1年目の振り返りを行うことで、今後の仕事に積極的な取り組む姿勢を養います。現状を振り返ったうで、今後の自身の目標の設定の仕方や、目標達成までのプロセスをこなすための考え方について学びます。

本講座の対象

基本的なeラーニング動画講座の対象は以下のとおりです。

新入社員(2年目に上がる前の時期に行うと効果的です)

本講座の概要

このeラーニング動画講座では、入社から1年のタイミングで新入社員が振り返りを行うための研修です。1年間を振り返り、自身の課題を浮き彫りにし、今後身に付けるべきスキルについて確認します。

⼊社からの1年間を振り返り、求められているスキルを再認識し、「仕事管理⼒」「主体性」「チームで働く⼒」といった仕事への取り組み⽅を確認します。そして、「キャリア」について確認したうえで、理想のビジネスパーソン像を考えます。また、⽬標設定・⽬標達成のポイントを理解することで、適切な目標設定と、目標達成のステップの考え方について学びます。

本研修 3つの特徴

1. 入社からこれまでの振り返りができる

社会人1年目を振り返る時間を作るこで、自身の現状について振り返ることができます。

2. ビジネスパーソンが描くべきキャリアについて理解できる

ビジネスパーソンは、社内でどのようにキャリアを歩んでいくかを考える必要があります。なりたいビジネスパーソン像についてワークを通して考えます。

3. 自分の能力(強み/弱み)や価値観つい振り返り、どのように会社の期待を答えるかを考える

段々と仕事量が増えると、目の前のタスクのみに集中しがちです。この先の自身のキャリアにおいて、その業務がどういった意味を持つのかを意識してこなすことで、より積極的に仕事の取り組めるようになります。

eラーニング動画講座の仕様

動画の合計時間57分(動画本数4本)
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストあり(数問の確認テストを終了時に実施)
実施レポートリアルタイムで確認可能
閲覧方法・買い切りプラン:動画データを送付(mp4形式)
・レンタルプラン:オンライン閲覧

eラーニングの仕様

新入社員向け 1年目振り返り研修eラーニング動画講座のサンプル

違う講師の希望などサンプル動画を見てのご要望があればこちらからご連絡ください

新入社員向け 1年目振り返り研修eラーニング動画講座の内容

新入社員向け 1年目振り返り研修eラーニング動画講座は次の4つの動画で提供されます。

  1. 1. 入社後の1年間を振り返る

    ゴール

    振り返りと必要なスキルの再認識をし、仕事への取り組み方を確認する

    • 仕事振り返りシートの作成
    • 新入社員が身に付けたい3つのスキル
    • 仕事と作業
    • 仕事をするための手順
    • 目的意識を持つ
  2. 2. ビジネスパーソンの理想像を考える

    ゴール

    キャリアを考え理想のビジネスパーソン像を考える

    • キャリアとは何か
    • ビジネスパーソンが描くべきキャリア
  3. 3. 自己理解を深める

    ゴール

    自身の現状を客観的に確認し会社に求められている役割を理解する

    • 自分の職業能力を棚卸しする意味
    • 自分の能力を知る
    • 自分の価値観を知る
    • 会社の中でやるべきことを考える
  4. LAST. 目標設定

    ゴール

    目標設定・目標達成のポイントを理解する

    • 目標を立てることの大切さ
    • 目標達成のステップ

利用料金

通常の期間を区切ったレンタルプランだけではなく、買い切りプランも用意されています。

買い切りプラン

  • 動画を購入し、そのままダウンロード・利用できるプランです
  • 動画の買い切りとなるため、繰り返し利用する際におすすめです
  • 自社のLMSに入れるなど幅広い活用ができます
利用料金249,000円(利用期間・人数制限なし) 見積書を作成
閲覧方法動画データを送付(mp4形式)
動画の合計時間 57分(動画本数4本:786MB)
19分 : 266MB / 10分 : 139MB / 12分 : 160MB / 16分 : 221MB
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストテストのWordファイルをご送付(実施は必須ではありません)
利用開始お申込み後 1営業日以内
お支払い購入の翌月末払い(購入時に請求書を発行)

レンタルプラン

  • オンラインで利用する通常のオンラインレンタルプランです
  • 実施開始日を指定ができ、即日からの利用も可能です
  • 受講者の受講状況レポートを確認できます
動画の合計時間 57分(動画本数4本)
19分 / 10分 / 12分 / 16分
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストオンライン上で選択式問題を実施
実施レポート各受講者の実施状況を出力可能
利用開始実施開始日を指定
利用期間ご指定の期間(閲覧結果等は利用終了後も閲覧可能)
お支払い開始日の翌月末(お申込み時に請求書を発行)
利用期間 利用開始日 閲覧方法 利用料 お申込み
8週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
実施の流れ
4,800円 / 人
見積書作成
申込む
4週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
実施の流れ
2,500円 / 人
見積書作成
申込む
2週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
実施の流れ
1,400円 / 人
見積書作成
申込む

よくあるご質問

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