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部下の主体性を引き出す力向上研修 【eラーニング動画講座】

部下の主体的な行動を促す育成手法を習得する

この部下の主体性を引き出す力向上研修のeラーニング動画講座では、部下が自発的に動く組織をつくるための育成スキルを身につけます。部下の信頼関係構築から業務委任、コーチングまでの実践的なステップを学びます。部下の成長を促しながら自身の業務負荷も軽減したい管理職の方におすすめの研修内容です。

eラーニング動画講座 3つの特徴

使いやすく明瞭な価格設定

使いやすく明瞭な価格設定

購入・レンタルいずれも1講座から利用でき、初期費用や月額費などもないシンプルな価格設定です。導入の手軽さや使いやすさを評価いただき、レンタルの受講者数は前年比170%以上となっています。

質の高いコンテンツ

質の高いコンテンツ

年間3900社の研修実績を持つリスキルでは、講師評価の平均が5段階中4.79です。中でも特に高評価の講師陣が動画講座を担当しています。また、講座は必ず2年半以内に更新しており、常に最新の知識・スキルを得られます。

全動画講座でテスト・レポートつき

全動画講座でテスト・レポートつき

すべての動画講座にテストが付いています。レンタル利用時の管理システムでは、テスト実施状況等に基づいたレポートもリアルタイムで確認でき、受講状況が一目で把握できます。

研修コード:101131   ページ更新日:   講座撮影日:

古い動画撲滅宣言

部下の主体性を引き出す力向上研修eラーニング動画講座の狙い

このeラーニング動画講座では、部下の主体性を引き出し成長を支援する手法の習得が狙いです。

本講座の対象

中堅社員 管理職

対象は以下のとおりです

部下に主体的に働いてほしいと考えている方

本講座の概要

このeラーニング動画講座では、部下が主体的に動く状態を作り出すための具体的な育成法を解説します。まず自主性と主体性の違いやメリットを押さえたうえで、土台となる安心・信用・信頼の構築手法を学びます。さらに部下の能力を見極めた適切な業務分担と具体的な指示出し、スケジュール管理の指導法を把握します。最後に傾聴や質問技法をはじめとするコーチングスキルを身につけ、対話を通じて部下の目標達成と自発的な挑戦を支援する力を習得します。

本研修 3つの特徴

1. 信頼関係を築くアプローチ法を学ぶ

部下が安心して働ける環境を作り、多様な価値観を把握しながら信用と信頼関係を深めていく段階的なコミュニケーションを学習します。

2. 部下の能力に応じた仕事を任せる

部下の強みや知識レベルを把握して業務を分担し、全体像の提示や期限を明示した指示で主体的な行動機会を与える手法を身につけます。

3. 傾聴と質問のコーチング手法を修得する

相手の話を受容する傾聴の態度と、オープンクエスチョン等の質問技法を活用して部下自身の気づきと成長を引き出す対話技術を習得します。

本eラーニング動画講座の仕様

動画の合計時間61分(動画本数4本: 12分 / 9分 / 12分 / 28分)
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストあり(数問の確認テストを終了時に実施)
字幕・買い切りプラン:データで納品
・レンタルプラン:リアルタイム表示(オン・オフ可)
実施レポートリアルタイムで確認可能
閲覧方法・買い切りプラン:動画データを送付(mp4形式)
・レンタルプラン:オンライン閲覧

eラーニングの仕様

部下の主体性を引き出す力向上研修eラーニング動画講座のサンプル

買い切りプラン検討の方限定でフルサンプルを視聴できます

部下の主体性を引き出す力向上研修eラーニング動画講座の内容

部下の主体性を引き出す力向上研修eラーニング動画講座は次の4つの動画で提供されます。
  1. 1. 主体性とは

    ゴール

    部下の主体性を高めることのメリットおよび、そのために出来ることを確認する

    • 主体性とは
    • 【ワーク】自主性と主体性の違い
    • 部下の主体性を高めることのメリット
    • 部下の主体性を引き出すために出来ること
  2. 2. 部下との信頼関係を構築する

    ゴール

    部下とのよりよい信頼関係を作る手法と 考え方を身に付ける

    • 部下との信頼関係の作り方
    • 関係を深めるためのコミュニケーション
  3. 3. 部下に仕事を任せる

    ゴール

    部下に仕事を任せることで、 主体的に働く機会を作る

    • 仕事を任せる際のポイント
    • 部下のできる事・知っている事を把握する
    • 指示の出し方
    • 部下のスケジュール管理
  4. LAST. 部下の仕事を支援する

    ゴール

    部下の主体的な働きを支援するためのコーチングスキルを習得する

    • コーチングとは
    • 傾聴
    • かかわり行動
    • 基本的傾聴技法
    • 質問

利用料金

買い切りプラン

  • 動画を購入し、そのままダウンロード・利用できるプランです
  • 動画の買い切りとなるため、繰り返し利用する際におすすめです
  • 自社のLMSに入れるなど幅広い活用ができます
利用料金249,000円(利用期間・人数制限なし) 見積書を作成
提供形式動画データを送付(mp4形式)ご利用の流れ
閲覧方法自社のLMSやファイルサーバー等 (オプション)受講サイト提供のお問い合わせ
動画の合計時間 61分(動画本数4本:1230MB)
12分 : 244MB / 9分 : 200MB / 12分 : 253MB / 28分 : 533MB
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストテストのWordファイルをご送付(追加費用はかかりません)
字幕データでご送付
利用開始お申込み後 1営業日以内
お支払い購入の翌月末払い(購入時に請求書を発行)
購入後のサポート購入後1年以内に動画を再撮影した場合、新しい動画データを無償で提供

レンタルプラン

  • オンラインで利用する通常のオンラインレンタルプランです
  • 実施開始日を指定ができ、即日からの利用も可能です
  • 受講者の受講状況レポートを確認できます
動画の合計時間 61分(動画本数4本: 12分 / 9分 / 12分 / 28分)
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストオンライン上で選択式問題を実施
字幕リアルタイム表示(オン・オフ可)
実施レポート各受講者の実施状況を出力可能
利用開始実施開始日を指定
利用期間ご指定の期間(閲覧結果等は利用終了後も閲覧可能)
お支払い開始日の翌月末(お申込み時に請求書を発行)
利用期間 利用開始日 閲覧方法 利用料 お申込み
4週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
ご利用の流れ
2,490円 / 人
見積書作成
申込む
2週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
ご利用の流れ
1,390円 / 人
見積書作成
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1週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
ご利用の流れ
950円 / 人
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