本研修は、リフレクションについて基本から理解し実践する研修です。リフレクションとは日々の業務や経験を振り返り、そこから学びを得て次の行動に活かすことです。単なる反省ではなく、客観的な視点で分析するスキルを習得し自己成長を加速させることができます。自律的な成長をうながしたい社員のスキルアップに最適の研修内容です。
「もっと研修を」をコンセプトとしたリスキルでは、研修を実施しやすい環境づくりのために、明瞭価格で研修をご提供しています。
講師陣は豊富なビジネス経験と講師経験を併せ持っており、一社研修での講師満足度は5段階中、平均4.75という高水準を実現しています。
研修日の運用のみではなく、研修準備のサポートも受けることができます。例えば、研修で使う教材・備品は一式郵送で手元に届きます。そのため、研修の準備時間を減らしながらも良質な研修が実施できます。
研修コード：101495 更新日：
本研修はリフレクションの基本と実践方法を習得し、経験を客観的に振り返り成長につなげることが狙いです。
本研修では、リフレクションについてメリットや実施のポイントを理解します。リフレクションとは、日々の業務や経験を客観的に振り返り学びを次の行動に活かすことです。反省とは違い、経験を事実に基づいて客観的に見つめ直し、自身の成長につなげることが目的です。
リフレクションを効果的に実施するために、KPT法とSCSI法というフレームワークを扱います。それぞれの具体的な進め方や活用例を理解し、適切な使い分けができるようになることを目指します。
研修を通して、問題を早期に発見して解決につなげたり、新たな知識やスキルを習得する力を高めたりする効果が期待できます。
リフレクションとは何かを基本から理解します。振り返りで終わらせず、次はどう改善できるかを考える力を養います。
定期的なリフレクションは、問題の解決や個人のスキルアップが期待できます。組織でリフレクションを導入することで、組織全体の発展にもつながります。
KPT法とSCSI法のフレームワークを使って実践することで、リフレクションのスキルを身に付けていきます。
3時間 （変更が可能です）
下記、研修カリキュラムを元に、企業ごとのカスタマイズにも対応しています。別途料金もかかりませんので、安心してご相談ください。
| 1. リフレクションの基本理解 | 【ゴール】リフレクションの基本について理解する |
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| 2. リフレクションのフレームワーク | 【ゴール】フレームワークを活用して、効果的なリフレクションにつなげる |
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| 3. リフレクション実践 | 【ゴール】学んだ内容を踏まえて、リフレクションを実践する |
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「料金一律」の明瞭価格で一社研修を実施することができます。想定研修時間と概算人数の情報のみで見積りをすぐにお送りします。
特になし
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