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ラインナップ
パソコンスキル・OAスキル研修
パソコンスキル・OAスキル研修では、ビジネスパーソンとして必須となるPC関連の知識と操作スキルを身に付けるための内容です。
会計・財務・法務研修
会計・財務・法務など各種の間接部門に関わる研修が多数用意されています。
営業研修
営業担当に必要な心構えやスキルを身に付け、顧客とのより良い信頼関係を構築することと売上を上げることが期待できます。
販売研修
販売研修では、販売職の社員が結果を出していくために必要な接客力・営業力を中心に強化していくための研修が用意されています。
マーケティング研修
マーケティング研修では、マーケティングの役割と考え方を理解し、売れる仕組みを作り出すための方法やステップを理解する研修が用意されています。
人事研修
自社の教育体系で人材を育てていく環境作りを具体化するための方法について学習する研修です。
コールセンター研修
コールセンターのオペレーションを強化する研修、コールセンターにおけるマネジメントの研修いずれもニーズに合わせて多数の研修が用意されています。
新入社員研修・新人研修
新入社員研修では、社会人として必要な心構えや基本のスキルを身に付けます。
新入社員フォローアップ研修
仕事に慣れてきた新入社員に向けて、コミュニケーションの図り方やチームとしての働き方の再確認など個人に合わせた課題解決と、今後の目標意識を促す研修です。
内定者研修
内定者として、学生から社会人としての意識の切り替えや、同僚となる内定者同士の横のつながりを深める研修です。
若手研修
業務の中で出てきた様々な課題への対応方法を学び、今後主体性を持って行動してもらうための研修です。
第二新卒研修
第二新卒として、自分自身のスキルや強みを理解しながら、新しい環境で早く戦力になるための研修です。
中堅研修
中堅社員が会社に求められていることを理解し、会社の課題について考え行動すると共に、部下の育成の方法論を習得していくための研修です。
フォロワーシップ研修
フォロワーシップについての基礎的な知識を取得し、メンバーとしてリーダーをしっかり支えるための研修です。
中堅社員リーダー意識向上研修
次世代リーダーとしての意識を強化しチームを貢献するために必要なスキルを学ぶ研修です。
プレイングマネージャー研修
プレーヤーとしても、マネージャーとしても活躍できる人材になるための研修です。
店長研修
店長として、スタッフへの指導や普段のコミュニケーション方法、店舗の売上管理や経営について理解を深める研修です。
新任管理職研修
新任管理職向けに、部下育成方法や目標管理など必要なスキルを身に付けてもらう研修です。
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