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組織レジリエンス向上研修 【eラーニング動画講座】

困難に動じず成長できる組織をつくる

この組織レジリエンス向上研修のeラーニング動画講座では、VUCA時代の予測困難な危機に即座に対応し、組織をより強く成長させるためのスキルを習得できます。組織の危機を未然に察知するための情報収集・共有の仕組みや、発生した問題を適切に分析し対処する能力について具体的に学びます。困難な経験を組織の財産として活用する組織学習のプロセスを理解することで、継続的に成長し、企業の生存と発展を両立できます。

eラーニング動画講座 3つの特徴

使いやすい価格・システム

使いやすい価格・システム

購入であってもレンタルであっても、1講座から利用できるため、必要な講座を必要なときに利用する事ができます。また、初期費用や月額費などもない安価かつ明瞭な価格設定です。

コンテンツの質の高さ

コンテンツの質の高さ

年間9万人以上の方にご利用いただいている質の高いコンテンツが特徴です。また、5段階評価中平均4.75の高い評価を得ている講師陣の中でも、特に評価が高い講師陣のみが動画講座を担当しています。

全動画講座でテスト・レポートつき

全動画講座でテスト・レポートつき

すべての動画講座にテストが付いています。レンタル利用時の管理システムでは、テスト実施状況等に基づいたレポートもリアルタイムで確認でき、受講状況が一目で把握できます。

研修コード:101629   ページ更新日:   講座撮影日:

古い動画撲滅宣言

組織レジリエンス向上研修eラーニング動画講座の狙い

この組織レジリエンス向上研修のeラーニング動画講座では困難に即座に適応し、危機を成長機会に変えるための組織レジリエンスの習得が狙いです。

本講座の対象

中堅社員 管理職

対象は以下のとおりです

管理職やチームをまとめる役割を担う方

本講座の概要

この組織レジリエンス向上研修のeラーニング動画講座では、予測困難なVUCAの時代において、企業が生存と成長を両立するために不可欠な組織レジリエンスを高めるための基本と応用を学びます。想定外の問題が発生しても迅速かつ的確に対応できる組織を目指します。

困難に気付くための情報収集・共有の仕組みづくりから、ロジックツリーや因果分析を用いた問題の根本原因特定、そしてSMARTの原則に基づいた効果的な行動計画の策定までを確認します。さらに、困難な経験を組織の財産として活用する組織学習の仕組みを理解し、同じ失敗を繰り返さないための組織基盤を構築します。危機を成長のチャンスに変える組織文化を醸成し、ブランド信頼失墜や収益低下といった致命的な損失を回避できるようになります。組織全体で学習サイクルを回し、持続的な成長を実現したいリーダーや管理者にとって、非常におすすめの研修です。

本研修 3つの特徴

1. 変化への感度を高める情報収集・共有の仕組みを構築できる

情報収集対象を明確化し、トップダウンとボトムアップ双方の共有の流れをつくります。困難の兆候を早期に察知する組織基盤を築けます。

2. ロジックツリーと因果分析で問題の根本原因と構造を特定する

ロジックツリーで問題を構造化し、因果分析(なぜなぜ分析)で根本原因を特定します。優先順位付けにより、効果的な対処行動を導きます。

3. 困難経験を組織の財産とし継続的に成長する学習プロセスを確立できる

AARやKPT法を活用し、成功・失敗経験を組織の知識として蓄積します。失敗を繰り返さない、継続的な改善サイクルを構築できます。

本eラーニング動画講座の仕様

動画の合計時間98分(動画本数5本: 18分 / 27分 / 18分 / 9分 / 26分)
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストあり(数問の確認テストを終了時に実施)
字幕・買い切りプラン:データで納品
・レンタルプラン:リアルタイム表示(オン・オフ可)
実施レポートリアルタイムで確認可能
閲覧方法・買い切りプラン:動画データを送付(mp4形式)
・レンタルプラン:オンライン閲覧

eラーニングの仕様

組織レジリエンス向上研修eラーニング動画講座のサンプル

買い切りプラン検討の方限定でフルサンプルを視聴できます

組織レジリエンス向上研修eラーニング動画講座の内容

組織レジリエンス向上研修eラーニング動画講座は次の5つの動画で提供されます。
  1. 1. 組織レジリエンスの基本理解

    ゴール

    組織レジリエンスの概念と重要性を理解し、必要なスキルを確認する

    • 組織レジリエンスとは何か
    • 組織レジリエンスを備える組織の特徴
  2. 2. 困難に気付くための情報収集

    ゴール

    困難に気付くことができる情報収集・共有の仕組みを理解する

    • 困難に気付くことができない組織の特徴
    • 情報収集の仕組みをつくる
    • 情報共有の流れをつくる
    • トップダウンで情報を共有する際のポイント
    • ボトムアップで情報を引き上げる際のポイント
    • アラートを出す基準を設ける
  3. 3. 困難に向き合うための問題の特定

    ゴール

    困難を適切に受け止め、事実に基づいて状況を分析する力を習得する

    • 困難に向き合わない組織の特徴
    • 原因を特定する
    • 優先順位を付ける
  4. 4. 困難に対処するための行動計画

    ゴール

    効果的な対処法を策定し、実行する能力をを身に付ける

    • 組織レジリエンスが低い組織の特徴
    • 効果的な行動計画の策定
  5. LAST. 困難から学ぶための組織学習

    ゴール

    困難な経験を組織の財産として活用する仕組みづくりの方法を理解する

    • 【ワーク】現状を振り返る
    • 組織学習が機能していない組織の特徴
    • 組織学習の重要性
    • 効果的な振り返りの手法
    • 振り返りに活用できるフレームワーク

利用料金

通常の期間を区切ったレンタルプランだけではなく、買い切りプランも用意されています。

買い切りプラン

  • 動画を購入し、そのままダウンロード・利用できるプランです
  • 動画の買い切りとなるため、繰り返し利用する際におすすめです
  • 自社のLMSに入れるなど幅広い活用ができます
利用料金249,000円(利用期間・人数制限なし) 見積書を作成
閲覧方法動画データを送付(mp4形式)ご利用の流れ
動画の合計時間 98分(動画本数5本:1665MB)
18分 : 299MB / 27分 : 453MB / 18分 : 311MB / 9分 : 154MB / 26分 : 448MB
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストテストのWordファイルをご送付(実施は必須ではありません)
字幕データでご送付
利用開始お申込み後 1営業日以内
お支払い購入の翌月末払い(購入時に請求書を発行)
購入後のサポート購入後1年以内に動画を再撮影した場合、新しい動画データを無償で提供

レンタルプラン

  • オンラインで利用する通常のオンラインレンタルプランです
  • 実施開始日を指定ができ、即日からの利用も可能です
  • 受講者の受講状況レポートを確認できます
動画の合計時間 98分(動画本数5本: 18分 / 27分 / 18分 / 9分 / 26分)
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストオンライン上で選択式問題を実施
字幕リアルタイム表示(オン・オフ可)
実施レポート各受講者の実施状況を出力可能
利用開始実施開始日を指定
利用期間ご指定の期間(閲覧結果等は利用終了後も閲覧可能)
お支払い開始日の翌月末(お申込み時に請求書を発行)
利用期間 利用開始日 閲覧方法 利用料 お申込み
4週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
ご利用の流れ
2,490円 / 人
見積書作成
申込む
2週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
ご利用の流れ
1,390円 / 人
見積書作成
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1週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
ご利用の流れ
950円 / 人
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