リスキルでは企業様からの要望に応え、新入社員向け できる新人の心得研修をオンラインに対応し実施しております。
新入社員向け できる新人の心得研修は以下を狙いとした研修です。
本研修は、新入社員として求められるスタンスを正しく理解し、周囲の期待に応え成果を出すための基盤を築くことが狙いです。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修では、新入社員がプロとして自覚を持ち、自律的に業務に取り組むためのスタンスを習得します。スタンスとは、仕事に対する姿勢や考え方のことであり、長期的なキャリア形成や成果創出の土台となる重要な要素です。
組織のルールやマナーの重要性を再認識し、指示を待つのではなく自ら動く主体性を養います。さらに、周囲との信頼関係を構築するためのコミュニケーションや、期待される役割を遂行するための責任感について理解を深めます。
困難な状況でも前向きに捉える思考法を学び、自律的な成長を促します。自律的に考え行動するスキルを身に付けさせたいと思っている企業様におすすめの内容です。
指示待ちの姿勢を脱却し、自ら仕事を見つけ出すための能動的なマインドセットを体系的に身につけます。
組織から求められる役割を客観的に把握し、高いプロ意識を持って最後までやり抜く姿勢を学びます。
経験を学びに変える振り返りの手法を習得し、継続的にスキルを向上させるための行動習慣を確立します。
