リスキルでは企業様からの要望に応え、部下の「知らない」把握力強化研修をオンラインに対応し実施しております。
部下の「知らない」把握力強化研修は以下を狙いとした研修です。
本研修は、指導における思い込みを排除し、部下の理解度や思考プロセスを正確に把握して、認識のズレを防ぐスキルの習得が狙いです。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修では、部下との認識のズレを解消し円滑な業務遂行を促すスキルを習得します。 認識のズレとは、指導側が「わかっているはず」という思い込みを持ち、部下が業務に必要な前提知識を欠いていることで生じるすれ違いの状態を指します。
研修ではまずギャップが生じる理由を学びます。 業務開始前に「当たり前」を確認し、再表現を通じて理解度をチェックする手法を習得することで、認識のズレを未然に防ぐ具体的な方法を身に付けます。
さらに、業務途中で思考プロセスを可視化し支援箇所を特定する技術を学びます。, 部下の理解度を把握して指導の質を向上させるスキルを身に付けさせたいと思っている企業様におすすめの内容です。
「わかっているはず」という思い込みが招くすれ違いを学び、指導における心理的な壁を特定します。
業務開始前に部下の理解度を再表現させることで、暗黙のルールや知識の欠如を明確に把握します。
業務中の判断軸や選択肢の検討状況を確認し、能力不足ではなく情報不足による問題を解消します。
