"業務改善"の研修検索結果

動画講座 動画時間: 60分

インターン生向け ビジネスマナー研修

このインターン生向けビジネスマナー研修のeラーニング動画講座では、信頼されるビジネスパーソンになるための基本動作を体系的に学びます。身だしなみや敬語の基礎から、電話応対やメールの定型表現まで、実務で即座に求められるスキルを習得します。インターン開始前の不安を解消し、自信を持って現場で活躍できるようになるためおすすめの研修内容です。

動画講座 動画時間: 55分

正社員転換者向け 意識づけ強化研修

この正社員転換者向け意識づけ強化研修のeラーニング動画講座では、非正規雇用から正社員へ転換する際に求められる「心構え」と「仕事の進め方」を体系的に学びます 。組織のミッションを理解した上で、自ら仕事のスケジュールを立て、周囲を巻き込みながら業務を遂行する主体性を養います 。また、仕事の基本となるPDCAサイクルの回し方や、論理的な視点を用いた問題解決の具体的手法を習得することで、組織に貢献できる人材への成長を促します 。

一社研修 研修時間: 6時間（変更可）

事業継続マネジメント（BCM）研修【BCMの概要を理解する】

本研修は、不測の事態が発生しても重要業務を継続し、早期に復旧させるためのマネジメント手法を習得します。組織のレジリエンス向上に不可欠なリスク評価や事業影響分析、具体的な継続戦略の立案から計画策定まで学びます。有事の際も揺るがない強固な組織体制を構築するための内容です。

一社研修 研修時間: 3時間（変更可）

ユニバーサルデザイン研修【すべての人に向けたデザイン意識】

本研修は、あらゆる人が快適に利用できるユニバーサルデザインの本質と社会的意義を理解する内容です。 実践的な設計指針となる7つの原則を学び、職場環境や商品サービスを多角的に評価する手法を習得します。 顧客満足度の向上や働きやすい職場づくりに直結する視点が身に付くため、全従業員におすすめの研修内容です。

一社研修 研修時間: 2.5時間（変更可）

アルムナイ（退職者）採用研修【元従業員を会社の資産とする】

本研修は、退職した元従業員を貴重な人的資産として捉え直し、再雇用を実現するための知識を習得します。定義から退職時のコミュニケーション設計、社内のネットワーク構築といった手法を学びます。採用難の解消だけでなく、組織文化の変革も期待できる内容です。

一社研修 研修時間: 6時間（変更可）

リーン・スタートアップ研修【仮説検証による新規事業構築】

本研修は、仮説検証を繰り返し、最短で新規事業を構築する手法を習得します。リーンキャンバスを用いた事業アイデアの構造化や、最小限の機能を持つMVPの設計について実践的に学びます。失敗のリスクを最小限に抑えながら製品を生み出すプロセスを身に付けられる内容です。

一社研修 研修時間: 3時間（変更可）

管理部門向け 社内の声の拾い方研修【不満や要望を集める】

本研修は、管理部門の担当者が現場の生の声を意図的に集め、福利厚生の見直しや職場環境の改善提案へとつなげるスキルを習得するものです。アンケート設計やヒアリング・1on1などの手法から、集めた声の分類・真因分析・優先順位付けまでを短時間で一通り見ていきます。声を「拾う技術」と「活かす技術」の両輪を身に付けることで、現場の実態に即した施策立案ができる管理部門担当者を目指せる内容です。

動画講座 動画時間: 37分

整理力向上研修

この整理力向上研修のeラーニング動画講座では、効率的に仕事を行うための整理整頓と、整備された環境を維持するスキルを習得します。ビジネスパーソンとして必要な5Sの基本や、探す無駄を削減するための具体的な仕組みづくりについて体系的に学びます。ミスを未然に防ぐ「頑張らない仕組み」を構築できるため、自身の生産性を向上させたいすべての方におすすめの研修内容です。

動画講座 動画時間: 46分

育児と介護理解研修

育児と介護理解研修のeラーニング動画講座では、育児と介護に関する基礎知識と支援制度を学びます。育児期・介護期における実態や課題、制度の活用方法について具体的に理解します。 事前準備や制度活用の重要性を理解することで、キャリアを継続するための考え方を身に付けることができます。

公開講座 研修時間: 3時間

マーケティング研修 半日編 - 売れる仕組みを構築する

本研修は、マーケティングの基本的な流れを理解し実践で使うための全体像を掴む内容です。顧客ニーズの捉え方やSTP分析、マーケティングミックス（4P）といったスタンダードな思考法を体系的に学びます。基礎から具体的な施策立案までを習得できるため、マーケティングの本質を業務に活かしたい方におすすめです。

公開講座 研修時間: 6時間 × 3日間

若手社員向け 主体性強化トータル研修(3日間) - 自ら考え行動する

本研修は、若手社員が自責思考を持ち、自ら課題を見つけて行動する主体性を育む3日間のプログラムです。1日目の主体性発揮、2日目の目標管理、3日目のメンバーシップを通じ、ビジネスパーソンとして必要な実行力と貢献意欲を学びます。段階的にステップアップすることで、組織の目的を理解し、周囲を巻き込みながら成果を出せる自立した人材へと成長できるおすすめの研修です。

一社研修 研修時間: 6時間（変更可）

管理職向け PDCAマネジメント研修【立案・実行・修正力強化】

本研修は、管理職に求められるPDCAサイクルの基本を理解し、組織の成果を最大化するためのマネジメントスキルを習得します。 具体的かつ達成可能な計画の立て方から、メンバーの実行力を引き出す指示、課題を特定する分析手法まで体系的に学びます。

動画講座 動画時間: 35分

Copilot in Word研修

このCopilot in Word研修のeラーニング動画講座では、AIアシスタントを活用した効率的な文書作成術を習得できます。AIへの的確な指示出しから既存資料の要約、さらにはマクロによる自動化まで幅広く学びます。Copilotを自在に操るスキルが身に付くため、日々の報告書や資料作成の時間を大幅に削減したい方におすすめの内容です。

動画講座 動画時間: 59分

営業心理学研修

この営業心理学研修のeラーニング動画講座では、心理学に基づいた効果的な営業手法を習得し、顧客の購買意欲を高める術を学びます。 第一印象のコントロールから信頼関係の構築、行動経済学を活用した提案スキルまで、営業プロセスの各段階で使える技術を網羅しています。 心理的メカニズムを理解して商談に臨めるようになります。

動画講座 動画時間: 59分

営業の数字コミットメント強化研修

この営業の数字コミットメント強化研修のeラーニング動画講座では、数字は勝手に出るものではなく自らが作り出すものだという認識を持ち、目標達成への意識を養います。 売上・利益構造の再確認から、KPIの設定、そして行き詰まった際の具体的なアクション発想法まで、営業として必要な計数管理の基本を学びます。 目標未達の不安を具体的な行動へと変えるスキルを習得できるため、自身の数字に責任を持ち、チームの業績を牽引したい営業職の方におすすめの内容です。

動画講座 動画時間: 47分

介護事業者向け 高齢者虐待防止研修

介護事業者向け 高齢者虐待防止研修のeラーニング動画講座では、介護現場における高齢者虐待を未然に防ぎ、利用者の尊厳を守るための基礎知識を習得します 。高齢者虐待防止法に基づく虐待の定義や5つの類型、発生要因を体系的に学ぶとともに、現場で起こりやすい「無意識の虐待」についても理解を深めます 。また、虐待のサインを見逃さないための観察視点や、疑いが生じた際の適切な通報・報告の手順を具体的に解説します 。組織全体で虐待を許さない文化を醸成し、一人ひとりが自律的に動ける体制を目指します 。

動画講座 動画時間: 28分

育児・介護と共に働く同僚への理解とサポート研修

この育児・介護と仕事の両立支援eラーニング動画講座では、両立社員が直面する課題を理解し、周囲ができる具体的なサポート行動を学びます。時間的制約や心理的ストレスといった実態を把握したうえで、公平性を保ちつつチームの生産性を高めるためのコミュニケーションや業務工夫の基本を習得します。制度の有無に関わらず、一人ひとりの意識が変わることで、将来自分自身が当事者となった際も安心して働ける持続可能な職場環境を構築できるためおすすめの内容です。

一社研修 研修時間: 1時間（変更可）

リソースマネジメントゲーム研修【10週間で新商品を発表する】

リソースマネジメントゲームとは、限られたリソースを使いながら10週間後までに新商品を発表する体験型ビジネスゲームです。毎週発生するトラブルにどのように対応するか、各段階での人材リソースをどのように采配するかを考えながらプロジェクトを進めます。商品の質を担保しながらも、他チームより早く良い商品を発表できるかを競う内容です。