社員研修トップ > 階層別研修 > 中堅社員研修 > 中堅社員リーダーシップ研修 > 中堅社員向けリーダーシップ研修 > 中堅社員向けリーダーシップ研修のお客様の声

中堅社員向けリーダーシップ研修のお客様の声

研修を受講いただいた方々の声をまとめています

本研修では、中堅社員を対象に、リーダーとして求められる行動や職場でのあり方、チームとの相関を理解することでリーダーシップを発揮できるような状態を目指していきます。
人間性・コミュニケーションといったリーダシップの根幹を成す要素を確認し、チームを取りまとめるための具体的な方策・スキルを身につけることができます。

お問い合わせはこちら < 研修ページに戻る

研修参加者からの声

化学・素材メーカー企業様

内容：満足・良かった

100.0 %

講師：満足・良かった

100.0 %

中堅社員向けリーダーシップ研修参加者の声

リーダーとして求められる役割、必要な力について学ぶことができた。人によっては部下がいる年代であると思うので、この時期にリーダーシップとは何かを基礎的な部分から学ぶことができて有意義であった。また、リーダーとしての立場ではなくても、後輩と接する際に振りかえるべき部分も多くあり勉強になった。
自分が取り組むべき問題に対する、必要なスキルについて今まで受けた研修の中でわかりやすく感じた。働きやすい職場、信頼関係の構築、若いメンバーに不安な状態にさせないために、フィードバックや褒めましょう、傾聴力の向上等、あっという間の１日でした。
リーダーシップ、フォロワーシップの概要について体系的に知ることができてよかった。また、ワークを実施することで話を聞くだけより効率的に学ぶことができたと感じた。

紡績・化学工業会社様

内容：満足・良かった

100.0 %

講師：満足・良かった

100.0 %

中堅社員向けリーダーシップ研修参加者の声

ワークで、仕事に対する自分の課題とやるべきことが明るみに出てきてよかった
リーダーシップについて改めて考え直すことができた。今回の研修項目で自分に不足していると感じた点については、講義でのポイントを踏まえて改善できるように行動していきたいと感じた。
係長を務めるようになり、年上の部下とどのように接すればよいか、上長が不在の日にどのような判断をして報告したらよいか等の立ち位置について知りたいと感じておりましたので、導入から触れていただけたのはありがたかったです。
入社してから6年目に突入し、中堅社員として上と下との間を取り持つような役割を担うことが増えてきましたので、今回リーダーとしての役割についての講義は非常に参考になりました。

コールセンター運営企業様

内容：満足・良かった

94.7 %

講師：満足・良かった

100.0 %

中堅社員向けリーダーシップ研修参加者の声

わかりやすいトーンでカメラを見ながら話して下さるという気遣いがありとても好印象でした。
ディスカッションの時間が多く設けられており、実際に学んだことを言葉でアウトプットできたことが特に良かった。
ディスカッションの時間があったので、色々な人の意見を取り入れることが出来ました。
具体例があり分かりやすく、今後どうすべきか、現時点でのチームの問題点がしっかりと把握できました。
ご自身のご経験のお話しを織り交ぜながら研修生に分かりやすく、丁寧に進行して頂きました。次の研修が楽しみです。ありがとうございました。

ホテル運営企業様

内容：満足・良かった

94.4 %

講師：満足・良かった

100.0 %

中堅社員向けリーダーシップ研修参加者の声

普段無意識に行っていることであっても、言語化されて教わることにより新たな気付きが多くありました。また、新しい知識も増やすことができました。
スッキリとしたテキストで頭に入りやすかったです。理解しやすく、職場に持ち帰って実践しようと思いました。
ワークの時間が多く、聴くだけではなくて良い。普段使わない脳を使って楽しかった
今回の研修でより一層リーダーシップの行動が明確になりました。
リーダーとしての振る舞いや考えるべきことを学ぶことで、今後の目標が増え、仕事に対してモチベーションが上がりました。

研修資料を請求するお問い合わせはこちら

研修のお問い合わせはこちら

リスキルの社員研修に関する
お見積り、お問い合わせはこちらから

お電話はこちら

0120-299-194

電話受付：月〜金 9:00-19:00（土日祝も研修実施）

お問い合わせはこちら研修カタログを請求する

コンタクト

リスキル受付はこちら

メールでお問い合わせ資料を請求する Web相談を直接予約