リスキルでは企業様からの要望に応え、ビジネスにおける異文化理解研修をオンラインに対応し実施しております。
ビジネスにおける異文化理解研修は以下を狙いとした研修です。
本研修は、自己の価値観を見直し、固定観念にとらわれずに異文化を捉え、その特徴を理解し、多様性を受容するマインドを育てることが狙いです。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修では、異文化理解の基本を学ぶ研修です。ダイバーシティ＆インクルージョンが浸透していく中で、ビジネスシーンでも異文化の方と関わる機会は増えています。その際、お互いの違いを理解した上で一人ひとりの向き合う姿勢が必要です。研修内では基本的な異文化理解の考え方から、アプローチ方法まで学びます。
具体的には、自身の国を理解するところから始まり、異文化を理解する際に陥りがちな誤り（相対的に捉えられない、見える行動や発言だけで判断してしまうなど）を扱い、アプローチやコミュニケーションを取る際のポイントを押さえます。特に、ビジネスシーンでコミュニケーションを取る際に重要な「言葉を重要視する文化圏なのか（アメリカ、オーストラリア等）」「言葉以外の背景を重要視する文化圏なのか（日本、中国など）」を理解していきます。
異文化理解を深めることはビジネスシーンにおいて有利に働くことが多く、研修を通して基礎を学ぶことで明日からの職場で活用することができます。
異文化とは何かというところから、ダイバーシティやインクルージョンといった基本の単語や定義について学びます。
ビジネスにおいて基盤となるものは相手との信頼関係です。異なる文化圏の方との信頼関係の作り方を学びます。
相手の文化圏が重要視するものを理解した上で、適切なアプローチ方法を身に付けていきます。
