リスキルラボ 【リーダー研修】費用相場と実施形式別の料金比較・抑えるコツ

リーダー研修
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リーダー研修の費用は、実施形式によって大きく異なります。本記事では一社研修 / 公開講座 / 動画講座という3つの形式別に料金相場を比較し、それぞれのメリット・デメリットや費用が変動する要因、費用を無理なく抑えるポイントまで、研修担当者に向けてまとめて紹介します。

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1. リーダー研修とは?実施が求められる背景と目的

リーダー研修とは、チームを率いる立場の社員に、役割理解とマネジメント力を身につけてもらうための研修です。費用相場は実施形式によって数千円から数十万円まで幅があるため、自社の目的や規模に合わせた選び方が重要になります。

役職に就いたからといって、チームを率いる力が自動的に備わるわけではありません。多くの場合、リーダーは自身の経験や我流の判断でマネジメントを行っています。その結果、指示や判断にばらつきが生まれ、チームの成果にも影響が出やすくなります。

こうしたばらつきを抑えるために求められるのが役割理解 ・マネジメント力・ 判断力・ 分析力の4つを体系的に身につける研修です。対象は若手・中堅・管理職と幅広く、現役リーダーだけでなく次世代のリーダー候補にも効果的とされています。

リーダー研修とひとことで言っても、内容やテーマは多岐に渡ります。今回は費用相場に焦点を当てて紹介しますが、まずは研修の実施形式にどのような種類があるのかを押さえておくと、費用感をつかみやすくなります。

2. リーダー研修の費用相場|3つの実施形式を徹底比較

実施形式別の費用相場一覧表(一社研修 / 公開講座 / 動画講座)

研修は、大きく分けて一社研修(講師派遣型)公開講座(他社合同型)eラーニング動画講座の3つの形式から選ぶことができます。このうち動画講座は「レンタル型」と「買い切り型」の2つの料金プランに分かれるため、まずは4つの費用パターンを一覧で比較してみましょう。

実施形式費用相場特徴
一社研修20万円〜80万円 / 1回自社の従業員だけを対象に実施
公開講座2万円〜5万円 / 1人他社の受講者と合同で受講
動画講座(レンタル型)1,000円〜5,000円 / 1人好きな時間に受講できるeラーニング
動画講座(買い切り型)20万円〜30万円 / 1講座人数の制限なく繰り返し視聴できる

一社研修の費用相場

一社研修の費用相場は、1回あたり20万円から80万円程度です。研修時間や参加人数、内容のカスタマイズの有無によって金額に幅が出ます。講師を自社に招く、もしくはオンラインで実施する形式のため、他社の受講者と一緒になることがなく、自社の課題に沿った内容へ調整しやすい点が特徴です。

一社研修の費用は、研修会社によって「基本料金+オプション」のように分かりにくい体系になっていることも少なくありません。事前に見積りの内訳を確認し、講師派遣費や教材費、交通費などが含まれているかどうかをチェックしておくと、後から追加費用が発生する心配を減らせます。

リスキルの一社研修では、研修時間と人数を入力するだけで見積書がすぐにメールに届く仕組みを用意しています。料金体系はリーダー研修に限らずどの研修も一律のため、複数の研修会社を比較検討する際にも金額の目安をつかみやすくなっています。

公開講座の費用相場

公開講座の費用相場は、1人あたり2万円から5万円程度です。他社の受講者と合同で受講する形式のため、少人数からでも申し込みやすく、1人から気軽に参加できる点が特徴です。他社の参加者と意見交換できることも、公開講座ならではの良さといえます。

料金は研修会社によって幅がありますが、明瞭な価格設定をしている会社を選ぶと、社内での稟議や比較検討がスムーズに進みます。

用語

公開講座とは

研修会社が主催し、複数の企業から集まった受講者が合同で参加する研修形式のこと。開催日程があらかじめ決まっている点が一社研修との違い。

公開講座は開催日程が決まっているため、参加したい研修が自社の都合と合うかどうかを事前に確認しておく必要があります。少人数のリーダー候補だけを育成したい場合や、まずは1人だけ試しに受けさせてみたいという場合にも取り入れやすい形式です。

動画講座(eラーニング)の費用相場

動画講座は、視聴のたびに料金が発生するレンタル型と、一度購入すれば人数を問わず繰り返し視聴できる買い切り型の2種類があります。メインとなるのはレンタル型で、費用相場は1人あたり1,000円から5,000円程度です。費用を抑えたい場合や、まずは試験的に導入してみたいというケースに向いています。

買い切り型を用意している研修会社もあり、その場合は20万円から30万円程度で固定されているケースが多く見られます。人数の多い企業では、1人あたりの費用がレンタル型より抑えられることもあるため、対象人数がある程度多い場合は買い切り型も検討してみると良いでしょう。

3. 実施形式ごとのメリット・デメリット

実施形式ごとにメリット・デメリットは異なるため、費用だけでなく自社の目的や規模に合わせて選ぶことが大切です。ここでは一社研修 / 公開講座 / eラーニング動画講座の3つを、それぞれ整理します。

例えば「自社独自の課題を扱いたい」のであれば一社研修、「まずは少人数で試してみたい」のであれば公開講座、「費用を抑えて手軽に導入したい」のであればeラーニング動画講座というように、目的によって向いている形式は変わってきます。以下の比較を参考に、自社の状況に近いものを確認してみてください。

一社研修のメリット・デメリット

メリット

  • 自社の課題やケースに合わせてカスタマイズできる
  • 他社の目を気にせず、社内事情を踏まえた議論がしやすい
  • 参加人数が多くなるほど1人あたりの費用が下がりやすい

デメリット

  • 1人だけで受けたい場合には割高になりやすい
  • 日程調整に手間がかかる

公開講座のメリット・デメリット

メリット

  • 1人からでも申し込みやすい
  • 他社の受講者と交流し、視野を広げられる
  • 決まった日程・内容のため準備の手間が少ない

デメリット

  • 自社独自の事情に合わせたカスタマイズが難しい
  • 人数が多いほど、一社研修より割高になりやすい

eラーニング動画講座のメリット・デメリット

メリット

  • 1人あたりの費用を大きく抑えられる
  • 好きな時間に受講できるため日程調整が不要
  • 全社員に同じ内容を届けやすい

デメリット

  • 質疑応答やロールプレイなど双方向のやり取りがしにくい
  • 受講者任せになりやすく、進捗管理が必要になる

4. リーダー研修の費用が変動する主な要因

リーダー研修の費用は、研修時間や参加人数、カスタマイズの有無、実施形式によって変動します。見積りを比較する際は、この4つのポイントを押さえておくと判断がしやすくなります。

費用が変動する主な要因

  • 研修時間(半日か1日かで料金が変わる)
  • 参加人数(一社研修は人数が多いほど1人あたりの単価が下がりやすい)
  • カスタマイズの有無(自社事例を使ったワークを入れるかどうか)
  • 実施形式や対面・オンラインの違い

研修時間は、一般的に半日から1日で設計されることが多く、ワークやロールプレイを取り入れる場合は1日確保すると内容が充実します。参加人数については、一社研修であれば人数が増えても料金が大きく変わらない会社もあるため、事前の確認がおすすめです。

対面かオンラインかによっても費用感は変わります。オンラインの場合は会場費や交通費がかからない分、費用を抑えられるケースが多く見られます。対面・オンラインどちらでも扱う内容は同じという研修会社であれば、実施場所を理由に内容を妥協する必要はありません。

5. リーダー研修の費用を無理なく抑えるポイント

リーダー研修の費用を抑えるには、実施形式の使い分けや人数のまとめ方を工夫することがポイントです。ここでは、研修担当者がすぐに取り入れやすい4つの視点を紹介します。

1

形式を組み合わせる

基礎はeラーニングで身につけてもらい、実践部分だけ一社研修にすると全体の費用を抑えられます

2

人数をまとめて実施

一社研修は人数が多いほど1人あたりの単価が下がりやすい傾向にあります

3

オンライン実施を検討する

会場費や交通費がかからない分、費用を抑えやすくなります

4

複数社の見積りを比較する

時間と人数を入力するだけで見積りが届くサービスを使うと、比較検討がしやすくなります

特に一社研修は、内容をカスタマイズできる分「何を削れば費用が下がるのか」が分かりにくいという声も聞かれます。時間と人数を入力するだけで見積りが届く仕組みを使えば、複数のプランを短時間で比較でき、社内での稟議にも使いやすくなります。

また、研修は単発で終わらせず、複数のテーマを組み合わせて実施する企業も少なくありません。例えば「役割理解を扱う一社研修」と「部下とのコミュニケーションを扱う公開講座」を組み合わせるなど、対象者や目的に応じてプログラムを設計することで、限られた予算の中でも効果的な人材育成につなげやすくなります。どのような組み合わせが自社に合うか迷う場合は、研修会社に相談してみるのもひとつの方法です。

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6. まとめ|自社に合った形式でリーダー研修の費用を検討しよう

リーダー研修の費用相場は、一社研修が1日20万円から80万円、公開講座が1人2万円から5万円、動画講座(レンタル型)が1人1,000円から5,000円程度です。それぞれの実施形式にはメリット・デメリットがあるため、目的や対象人数に合わせて選ぶことが費用対効果を高めるポイントになります。

費用の安さだけで選んでしまうと、期待していた効果が得られないこともあります。自社の課題やリーダーに求める役割を整理したうえで、複数の実施形式や研修会社を比較しながら、無理のない費用で研修を検討してみてください。

私たちリスキルの一社研修では、研修時間と人数を入力するだけで見積書がすぐにメールで届く仕組みになっています。複数の研修会社を比較検討する際にも便利です。

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この記事の監修者
リスキル事務局

リスキル事務局が記事の執筆・監修をしています。人材育成にまつわるお役立ち情報を分かりやすく解説します。

■社員研修のリスキルとは?
社員研修のリスキルは、一人でも多くの人に人材育成を届けるために、利便性の高い研修サービスを提供しています。検索をすれば、一社で実施する研修、日程が決まっている参加型公開講座、eラーニング動画講座などをすぐに見つけ、簡単に申込みや見積書を作成することができます。

■プロフィール
会社名:株式会社リスキル
(「リスキル」は株式会社リスキルの登録商標です。)
設立:2022年5月2日
上場市場:東京証券取引所グロース市場
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■研修実績
・利用社数は年間3900社以上
・年間受講者数 前年比157%
・プロフェッショナルの講師陣300名以上在籍

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