リスキルでは企業様からの要望に応え、キャリアデザイン研修 30~40代のライフプラン編をオンラインに対応し実施しております。
キャリアデザイン研修 30~40代のライフプラン編は以下を狙いとした研修です。
本研修は、30～40代の方に将来のありたい姿を明確にしてもらい、人生・仕事両方でのキャリアデザインをしてもらうことが狙いです。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修では、仕事・人生について考え「自身のありたい姿」になるための計画を立てることを目的とした研修です。
ライフキャリアプランとは、単に仕事上のキャリアだけでなく、人生全体における長期的な目標や計画を立てることを指します。研修内では「仕事」「生活」「お金」の3つの軸で考え、ワークを通して計画を立てます。
将来自分はどのような状態でありたいかを考えるワークや、ありたい姿と現状のギャップを洗い出すワーク、明日からどう過ごしていくかを具体的に考えるなど、ワークを多く実施し計画を立てます。社員自身のライフキャリアを考える機会を設けたいという企業様におすすめの研修内容です。
自分らしい選択を行い、納得いく人生を歩むために重要だということを理解できます。
自身の価値観に関するワークなどを重ねることで、ありたい姿を明確にしていきます。
ありたい姿と現状のギャップを把握し、それを埋めるためのライフキャリアプランを設計します。
